Banner top

Регулятор виніс на обговорення підвищення зарплат у електроенергетичних компаніях

07 серпня 2018306
111076

​​​​​​​Очікується, що в середньому зарплати виростуть на 10%, а роздрібні тарифи збільшаться на 0,5-1%

Національна комісія, що здійснює державне регулювання в сферах енергетики та комунальних послуг (НКРЕКП), затвердила проекти рішень зі збільшення фондів оплати праці в енергопостачальних компаніях.

Підвищення заробітних плат планується з 1 жовтня 2018 року і стосується працівників НАЕК “Енергоатом”, АО “Укргідроенерго”, НЕК “Укренерго”, робітників ТЕЦ і енергопостачальних компаній. Проект рішення 

Голова комісії Оксана Кривенко зауважила, що в середньому очікується зростання фондів оплати праці на 10%. Вона запевнила, що збільшення тарифів компаній не призведе до росту тарифів для побутових споживачів, оскільки для населення діють фіксовані тарифи.

Проте підвищення вплине на роздрібні тарифи енергопостачальних компаній. Зокрема, для споживачів електричної енергії на першому класі напруги від 0,05% до 1,0%, для споживачів на 2 класі напруги від 0,2% до 2,4%. В середньому, роздрібні тарифи на електроенергію виростуть на 0,4%.

В комісії пояснили, що пропонують також обмежити зростання витрат на оплату праці, застосувавши коефіціент 0,27. В результаті, замість підвищення в середньому на 32% зарплати виростуть в середньому на 10%. 

Нагадаємо, регулятор пропонує збільшити середню зарплату в енергопостачальних компаніях до 9,443 тис. грн, в “Укренерго” - до 11,725 тис. грн, для ТЕЦ - 10,888 тис. грн, для “Укргідроенерго” - до 10,956 тис. грн. Найбільша середня зарплата буде на підприємствах “Енергоатома” - 19,169 тис. грн.

Очікується, що ріст зарплат енергетиків призведе до подорожчання річної оптової ринкової ціни електроенергії на 0,3%. Оскільки підвищення заплановане лише на четвертий квартал 2018 року.

Компанії скаржаться, що щороку не можуть закрити близько 30% вакансій - на підприємства влаштовується менше людей, ніж звільняється. А в 2018 році цей показник досяг 37%.

В цілому, галузі не вистачає мінімум 7700 фахівців, з яких 6600 вакансій в обленерго, 871 - в “Енергоатомі”, 153 - в “Укргідроенерго”.



Коментувати
Energy banner